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领导者应该帮助团队以成熟的方式进行运作、处理纠纷以及反馈信息，激励他们并使他们愿意为集体作贡献。这属于领导者三项任务中的（ ）。
07-26
发展个人是领导者的主要任务之一。关于发展个人的说法正确的是（ ）。
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完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”，说法正确的是（ ）。
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领导者需要具备广泛的能力，其中（ ）体现了领导者的思维能力。
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领导者需要具备广泛的能力，典型的具有代表性的三种能力是（ ）。
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领导者需要具备广泛的能力，其中（ ）体现了领导者的个人能力。
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统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力体现了领导者的（ ）。
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美丽旅行公司刘总经理以独特的眼光发现了惊险性旅游项目与40岁～45岁男性消费者之间的相关性,在此基础上设计了具有针对性的旅游路线和项目,并进行了前期宣传。因为涉及到与交通管理、保险、环保等部门的协调，新项目得到正式批准的时间比预期晚了整整一年，由此丧失了大量的市场机会。据此可以看出刘总（ ）。
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李总是欧阳集团的总经理，而赵主管是欧阳集团生产部门的负责人，二者工作的侧重点为（ ）。
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关于管理者，说法不正确的是（ ）。
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关于领导者的主要任务，说法不正确的是（ ）。
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领导者是一个团队中最重要的角色，他对团队的发展负有重要责任，关于领导者，说法不正确的是（ ）。
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与管理者相比，领导者工作的侧重点不包括（ ）。
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公司文化对员工的升迁有明确的规定，而小赵认为如果表现突出，就应该得到提拔，面对这样的冲突，小赵的领导不应该采取的措施是（ ）。
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公司文化强调员工应该按照严格的流程进行操作，但小刘认为只要高效率地完成工作即可，面对这样的冲突，小刘的领导不应该采取的措施是（ ）。
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公司给员工提供了宽松自由的工作环境，而刚入职的小孙却无法适应这种自由的文化氛围，面对这样的冲突，小孙的领导不应该采取的措施是（ ）。
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因为每个人倾向的文化不同，所以在团队内部会发生文化和个性相冲突的情况，在这种情况下团队领导不应该（ ）。
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因为每个人喜欢的文化不同，所以在团队内部会发生文化和个性相冲突的情况，这时团队领导应该（ ）。
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中天齐公司主要依靠领导本身对员工进行激励，但我们知道，还有领导本身不能直接控制的、对团队成员造成影响的因素，这种因素是（ ）。
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天际集团规定公司员工在工作期间必须穿正装，这体现了组织文化中的（ ）。
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